Kennzahlen Sozialversicherungen ab 1. Januar 2026
Ein Vergleich heute im Jahr 2026 gegenüber 2025 und 2024:
| Bereich / Kennzahl |
2026 |
2025 |
2024 |
| Staatliche Sozialversicherungen (1. Säule) |
| Beitragspflicht Erwerbstätige |
Ab 1. Januar nach Vollendung des 17. Altersjahrs |
Ab 1. Januar nach Vollendung des 17. Altersjahrs (Jg. 2007) |
Ab 1. Januar nach Vollendung des 17. Altersjahrs (Jg. 2006) |
| Unselbständigerwerbende (AHV/IV/EO) |
| AHV |
8.70% |
8.70% |
8.70% |
| IV |
1.40% |
1.40% |
1.40% |
| EO |
0.50% |
0.50% |
0.50% |
| Total AHV/IV/EO (ohne Familienzulagen) |
10.60% |
10.60% |
10.60% |
| Arbeitnehmerbeitrag |
5.30% |
5.30% |
5.30% |
| Arbeitgeberbeitrag |
5.30% |
5.30% |
5.30% |
| Selbständigerwerbende (AHV/IV/EO) |
| Maximalsatz |
10.00% |
10.00% |
10.00% |
| Untere Einkommensgrenze pro Jahr |
CHF 10’100 |
CHF 10’100 |
CHF 9’800 |
| Maximalsatz gilt ab Einkommen pro Jahr |
CHF 60’500 |
CHF 60’500 |
CHF 58’800 |
| Mindestbeitrag pro Jahr |
CHF 530 |
CHF 530 |
CHF 514 |
| Nichterwerbstätige |
| Beitragspflicht |
Ab 1. Januar nach Vollendung des 20. Altersjahrs |
Ab 1. Januar nach Vollendung des 20. Altersjahrs (Jg. 2004) |
Ab 1. Januar nach Vollendung des 20. Altersjahrs (Jg. 2003) |
| Mindestbeitrag pro Jahr |
CHF 530 |
CHF 530 |
CHF 514 |
| Höchstbeitrag pro Jahr |
CHF 26’500 |
CHF 26’500 |
CHF 25’700 |
| Beitragsfreies Einkommen |
| Freibetrag für Rentner (Verzicht möglich), pro Jahr und Arbeitgeber |
CHF 16’800 |
CHF 16’800 |
CHF 16’800 |
| Entgelte aus geringfügigen Löhnen, pro Jahr und Arbeitgeber |
CHF 2’500 |
CHF 2’500 |
CHF 2’300 |
| Arbeitslosenversicherung (ALV) |
| ALV Beitrag Arbeitgeber und Arbeitnehmer je |
1.10% |
1.10% |
1.10% |
| Maximal versicherter Lohn pro Jahr |
CHF 148’200 |
CHF 148’200 |
CHF 148’200 |
| ALV Solidaritätsbeitrag Arbeitgeber und Arbeitnehmer je |
0.00% |
0.00% |
0.00% |
| Familienzulagen (kantonal unterschiedlich; Beispiel Kanton Zürich) |
| Kinderzulage (mind. pro Monat) |
CHF 215 |
CHF 215 |
CHF 200 |
| Ausbildungszulage (mind. pro Monat) |
CHF 268 |
CHF 268 |
CHF 250 |
| Unfallversicherung (UVG) |
| Maximal versicherbarer Lohn (BUV und NBUV) |
CHF 148’200 |
CHF 148’200 |
CHF 148’200 |
| Obligatorische berufliche Vorsorge (2. Säule / BVG) |
| Mindestjahreslohn für die Unterstellung |
CHF 22’680 |
CHF 22’680 |
CHF 22’050 |
| Maximal anrechenbarer Lohn vor Abzug Koordinationsbetrag |
CHF 90’720 |
CHF 90’720 |
CHF 88’200 |
| Koordinationsbetrag |
CHF 26’460 |
CHF 26’460 |
CHF 25’725 |
| Maximal versicherter Lohn |
CHF 64’260 |
CHF 64’260 |
CHF 62’475 |
| Minimal versicherter Lohn |
CHF 3’780 |
CHF 3’780 |
CHF 3’675 |
| Mindestzinssatz |
1.25% |
1.25% |
1.00% |
| Freiwillige Vorsorge (3. Säule / Säule 3a) |
| Maximal mit 2. Säule |
CHF 7’258 |
CHF 7’258 |
CHF 7’056 |
| Maximal ohne 2. Säule (max. 20% Erwerbseinkommen) |
CHF 36’288 |
CHF 36’288 |
CHF 35’280 |
| Pauschaler Privatanteil Fahrzeug |
| Anschaffungswert Fahrzeug ohne MWST |
0.90% / Mt. |
0.90% / Mt. |
0.90% / Mt. |
Änderungen bei den Sozialversicherungen ab 2026
Nachfolgend erkläre ich alle Änderungen im Detail:
1) 13. AHV-Altersrente: erste Auszahlung im Dezember 2026
Die wichtigste Neuerung 2026 ist die Einführung der 13. AHV-Altersrente. Sie wird erstmals im Dezember 2026 zusammen mit der Dezember-Altersrente ausbezahlt. Wichtig: Die 13. Zahlung gilt für Altersrenten, nicht für IV- oder Hinterlassenenrenten.
2) AHV/IV/EO: Beitragssätze bleiben stabil
Bei den Beitragssätzen für unselbständig Erwerbende (AHV/IV/EO total 10.60%, je hälftig Arbeitgeber/Arbeitnehmer) sind für 2026 keine Änderungen gegenüber 2025 ersichtlich. Die relevanten Grenzbeträge bei Selbständigerwerbenden und Nichterwerbstätigen bleiben ebenfalls auf dem 2025er-Niveau.
3) Geringfügige Löhne und Freibeträge im Rentenalter
Der Freibetrag für Rentnerinnen und Rentner (CHF 16’800 pro Jahr und Arbeitgeber) sowie die Grenze für geringfügige Löhne (CHF 2’500 pro Jahr und Arbeitgeber) bleiben 2026 unverändert gegenüber 2025.
4) BVG (2. Säule): Grenzbeträge bleiben auf 2025er Stand
Die 2025 erhöhten BVG-Grenzbeträge (Mindestjahreslohn, Koordinationsabzug, maximal versicherter Lohn etc.) bleiben 2026 unverändert. Der BVG-Mindestzinssatz liegt weiterhin bei 1.25%.
5) Säule 3a: Maximalbeträge bleiben 2026 unverändert
Die maximal abzugsfähigen Beiträge für die Säule 3a bleiben 2026 auf dem Stand von 2025 (mit BVG: CHF 7’258 / ohne BVG: CHF 36’288).
Auf den Punkt gebracht:
2026 ist bei den Kennzahlen weitgehend ein Kontinuitätsjahr: Viele Beträge bleiben gleich, was die Parametrierung in Payroll und Vorsorgeplanung erleichtert. Gleichzeitig ist die 13. AHV-Altersrente fachlich und kommunikativ relevant, weil sie Prozesse und Erwartungen im Rentenumfeld beeinflusst.
Wer Löhne, BVG-Unterstellung und Vorsorgebeiträge sauber führt, minimiert Rückfragen und reduziert Fehlerquellen.
